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Estratégias de integração para novos funcionários

O primeiro dia de um novo funcionário define o tom de como será o restante de sua experiência na empresa. Se eles recebem uma mesa e esperam descobrir tudo por conta própria, há uma boa chance de eles não ficarem na sua empresa por muito tempo. De acordo com uma pesquisa com quase 1.000 funcionários citada pelo SHRM, um

funcionários trabalhando
O que significa onboarding de funcionários?

Surpreendentemente, muitas organizações alteram os recursos e o tempo para desenvolver um processo efetivo de integração dos funcionários. Talvez eles entendam a oportunidade que a integração eficaz apresenta, mas eles simplesmente não fizeram um argumento convincente para a mudança na alta gerência. Ou talvez eles não entendam o quão sólidas práticas de integração permitem:novos funcionários se tornem